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Le vendredi 25 mai dernier, les animateurs des différentes sections de la XVe ont placé leur confiance dans une nouvelle équipe d’unité en acceptant le projet qu’elle proposait.
En y adhérant, ils se sont engagés à le faire évoluer et aboutir. Si vous l'avez trouvé résumé dans votre boîte aux lettres, en voici l'entierté !
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Un lien ? Vite...
> Education : éducation / sens et valeurs
>> Fonctionnement : réunions / formations / communication / évaluation / remise en question
>>> Fête, locaux, merci & à bientôt !
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1. Parlons d'abord d'éducation... |
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1.1 Le projet éducatif en cours... |
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L'élection d'une nouvelle équipe d'unité ne signifie évidemment pas la remise à zéro des projets existant. L'objectif du staff d'unité est de les mener à leur terme et de les compléter...
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Aux meutes ! |
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A la troupe ! |
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Une réflexion y est entamée depuis un certain temps déjà avec pour objectif la création d'un carnet louveteau. Notre objectif sera de le terminer au plus tard pour la rentrée mais peut-être déjà pour les grands camps d'été. |
Afin d'assurer une continuité au carnet louveteau, nous allons interpeller le staff scout sur l'utilité d'un support destiné aux tenderfoots et éventuellement un carnet reprenant l'ensemble des techniques scoutes. |
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1.2 Du sens, des valeurs...
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Si l'animation scoute se concentre souvent sur l'action, la vie de groupe ou la nature, nous pensons qu'elle peut s'étendre au sens du beau, au respect mutuel, aux valeurs de service et de pardon. Nous espérons conduire une approche vers ces valeurs lors des conseils d'unité et constater des réalisations concrètes au niveau des sections.
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2. Des balises pour bien fonctionner... |
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Pour que l'unité fonctionne et avance dans la bonne direction, nous proposons de baliser le chemin à suivre. |
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Balise n°1 >>
Se rencontrer pour créer !
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Vouloir un scoutisme dynamique ne peut se concevoir que s'il existe une réelle vie en section.
Nous allons continuer à encourager nos sections à organiser des réunions dès la moitié du mois de septembre et ce jusqu'à la fin du mois de juin. Si nos animateurs s'arrangent pour qu'une réunion ait lieu même quand ils sont en examen (janvier, mai...), nous pensons que tous les loups et tous les scouts se doivent d'être présents le plus souvent possible.
Dès la rentrée de septembre, nous surveillerons de prêt la présence de tout un chacun ! Le travail réalisé par nos animateurs ou au niveau de la troupe, par les staffs de patrouille doit être respecté au mieux. |
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Balise n°2 >>
Se former pour s'enrichir !
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Pour une section, la participation de ses animateurs aux formations organisées par notre fédération est très importante. Ces rencontres sont très riches, on y découvre d'autres façons de scouter et on en revient toujours riche de nouvelles idées !
De plus, un certain quota d'animateurs complètement formés, assure la reconnaissance du camp comme centre de formation et permet de faire bénéficier la section des subsides de la Communauté française.
A terme, l'autorisation d'organiser un camp dépendra très certainement de cette présence d'animateurs formés, ce qui ne fait qu'augmenter les raisons de prendre part aux formations de la fédé.
Vous l'aurez compris, notre projet d'unité prévoit la participation de tous les animateurs de l'unité aux formations appropriées.
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Balise n°3 >>
Se parler pour communiquer !
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Nous pensons qu'une communication efficace entre les animateurs et chaque famille est un élément fondamental pour assurer rendre notre unité dynamique.
Pour améliorer encore notre manière de vous tenir informés des activités à venir, nous souhaitons créer une base de données avec le plus d'adresses mail possible. Vous pouvez envoyer la vôtre à Dalmatien. Nous n'en abuserons pas !
Nous encouragerons aussi nos animateurs à venir vous trouver en début ou en fin de réunion. N'hésitez vous aussi à faire le premier pas, ils sont parfois timides. Le staff d'unité s'engage, lui, à assister régulièrement aux rassemblements des réunions afin créer un bon contact avec tous les animateurs.
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Balise n°4 >>
S'évaluer pour s'améliorer !
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Nous estimons qu'il est nécessaire d'effectuer régulièrement une évaluation des activités proposées à nos animés afin de souligner le positif et améliorer ce qui peut l'être.
De la même manière, nous organiserons en conseil d'unité le débriefing des activités importante de l'unité: Fête d'unité, TU, Ascougui, camps..
Le secrétariat d'unité gardera une trace écrite afin de ne pas réinventer la roue chaque année. Notre site d'unité pourrait s'enrichir d'une nouvelle rubrique destinée à la collecte des productions de chaque staff. Planning, convocations, jeux, débrifings... seraient ainsi conservés et prêts à être améliorés ou réutilisés.
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Balise n°5 >>
S'interroger pour avancer ! |
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La vie et les traditions d'une unité ne sont pas figées dans le passé. Notre fédération propose une méthode qui n'est que partiellement utilisée chez nous.
Au cours des conseils d'unité à venir, nous nous interrogerons sur notre vécu pour décider de l'évolution future de notre unité.
Serait-il judicieux d'ouvrir de nouvelles sections ? La troupe gagnerait-elle à ne proposer que quatre années d'activités à ses scouts ? La section Aspis pourrait-elle évoluer en deux ans ? Voici tout un pannel de questions possibles !
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3. Et si nous faisions la fête ? |
Un pilier important du projet d'unité sera la réalisation d'une grande fête pour notre unité. Nous voudrions redonner du sens à notre Fête d'unité de manière à ce que tous nos membres se sentent vraiment concernés par celle-ci.
Notre unité fêtant son quatre-vingtième anniversaire cette année, ce sera peut-être l'occasion d'innover... En tout cas, les prochains conseils d'unité nous permettront de plancher sur une nouvelle formule. |
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4. Du côté de nos locaux... |
A Mangombroux, que ça soit chez les garçons ou chez les filles, nous avons la chance de pouvoir disposer de nombreux locaux. Lors de réunions régionales ou fédérales, on nous dit souvent que nous avons de la chance.
Cela étant dit, il est évident que des bâtiments doivent être entretenus afin de garder un caractère convivial. Dès la rentrée prochaine, nous allons lancer une opération de rénovation des locaux scouts et guides. Les WCs seront réassainis, l'électricité mise au goût du jour, certains fenêtres ou portes reliftées... Si vous pouvez nous aider, n'hésitez pas à nous le faire savoir !
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Vous voici arrivés au bout de notre projet d'unité. Il va sans dire que celui évoluera au fil du temps et des interventions de nos animateurs ou de... Mais de vous chers parents ou chers animés. N'hésitez pas à nous proposer des pistes de réflexions, des idées nouvelles... Nous sommes ouverts à tout !
Vous pouvez nous joindre par téléphone ou par mail. |
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